Новости и аналитика Новости Какой датой подписывать допсоглашение к трудовому договору по результатам СОУТ?

Какой датой подписывать допсоглашение к трудовому договору по результатам СОУТ?

Какой датой подписывать допсоглашение к трудовому договору по результатам СОУТ?
© vectorlab / Фотобанк Фотодженика

Ответ Роструда с информационного портала "Онлайнинспекция.РФ

После проведения специальной оценки условий труда (СОУТ) трудовой договор должен быть дополнен недостающими сведениями об идентифицированных на рабочем месте вредных или опасных производственных факторах, итоговом классе (подклассе) условий труда, размерах и видах гарантий и компенсаций.

Специалисты Роструда разъяснили, что датой подписания соответствующего дополнительного соглашения к трудовому договору следует указывать день фактического подписания такого соглашения. При этом уведомлять работников за два месяца об изменениях не нужно, если они согласны на их внесение.

По инициативе работодателя допускается изменение условий договоров в соответствии со ст. 74 Трудового кодекса. В этом случае о предстоящих изменениях работодатель обязан уведомить работников в письменной форме не позднее чем за два месяца1.

_____________________________

1 С ответом Роструда можно ознакомиться на сайте https://онлайнинспекция.рф/.

Читать ГАРАНТ.РУ в и

Документы по теме:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Читайте также:

Когда работодатель может лишить работника поощрительных выплат?

Когда работодатель может лишить работника поощрительных выплат?

В данном деле работодатель на 20% сократил премию служащей городской администрации из-за жалобы на неудовлетворительное санитарное состояние ее кабинета.

Стоит ли торопиться с увольнением работника за неоднократное неисполнение обязанностей?

Стоит ли торопиться с увольнением работника за неоднократное неисполнение обязанностей?

Увольнение истца по п. 5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ признали незаконным, так как в действиях работника отсутствовал признак неоднократности.

Минтруд России предложил сделать переобучение по ряду программ бесплатным для всех соискателей

Минтруд России предложил сделать переобучение по ряду программ бесплатным для всех соискателей

Также министр рассказал, в каких отраслях прогнозируется наибольшая потребность в кадрах к 2030 году.